노동조합 회계운영 실무

- 목         차 -

1. 노동조합 회계처리의 일반적 원칙 ........................ 3

2. 회계처리 항목의 정의 ................................... 5

3. 회계처리 실무 .......................................... 7

4. 예산과 수지결산 ........................................ 9

5. 연맹의 회계규정 ....................................... 11

6. 회계 서식 ............................................. 20

1. 노동조합 회계처리의 일반적 원칙

- 노동조합의 설립목적을 달성하기 위하여 필연적으로 수반되는 비용지출에 충당하기 위하여   조합원으로부터 징수하는 최소의 비용인 조합비는 노동조합의 주된 수입원으로 총회에서 승인된 각종사업의 집행과 단체교섭활동에 긴요하게 쓰여지게 된다. 즉, 지속적인 교육활동이나 조직강화활동, 단체교섭활동을 통해 조합원의 제권리를 확보하고 경제, 사회적 지위향상을 실현시킬 수 있게 되는 것이다.

요즈음 일부조합에서는 되도록 조합비 징수율을 낮추는 경향이 나타나고 있다.

이는 노동조합이 수행해야 할 많은 사업을 효과적으로 집행하여 조합원에게 좋은 결과를   얻어 주어야 하는 노동조합 설립목적과는 거리가 먼 우려할 만한 현상이다. 조합원으로부터  징수한 조합비의 지출은 회계처리규정과 각급 결의기구의 결의에 근거하여 집행되어야 하며  결과의 정리도 회계규정이 정하는 절차와 서식에 따라 기장되어야 한다. 그러나 일부조합의  경우이기는 하나 위의 규정과 절차를 무시하고 편의적으로 집행하거나, 집행된 내역이 정리되어 있지 않아 조합원들이나 대외적으로 불신을 받게 되고 급기야 집행부 불신임으로 이어지는 사례를 많이 보게 된다. 각종 단체교섭의 좋은 결과도 물론 중요하다. 그러나 단체교섭의 좋은 결과가 회계처리의 소홀한 책임을 면제시켜줄 수 없는 것이다. 회계처리 능력이 일정수준까지 배양되어야 재정의 운영과 집행에 자신감을 가질 수 있으며 언제라도 공개할 수 있는 준비가 되어 있어야 한다.

1) 현금주의에 따른 단식부기

- 현금주의는 경제적 사건의 발생과는 관계없이 현금을 수입하고 지출하는 시점에서 거래를 인식하고 기록하는 주의를 말한다.

- 단식부기

복식부기가 기록대상을 항상 관련항목과의 유기적 관계에서 파악하여, 동시에 병행하면서 기록해 나가는 데 대하여, 단식부기는 기록대상에 관한 것만 기록한다.

단식부기는 자본계통의 계정이 없이, 오직 재산구성부분의 변동만을 기록하므로 손익계산의 상세한 내용을 표시하지 못한다.  그러므로 단식부기는 소규모 기업과 가계(家計) 또는 손익을 산출할 필요가 없는 관청이나 노동조합 등 비영리단체에서 쓰이고 있다.

- 비영리회계가 현금주의를 사용하는 이유

(1) 비영리회계는 회계단위별로 각기 구분하여 회계처리를 한다.

(2) 비영리회계는 예산에 의하여 회계처리를 한다.

(3) 현금주의는 전문회계요원이 없더라도 현금 수지의 금전출납을 별 어려움 없이 기록, 계산, 정리할 수 있다.

(4) 현금주의는 현금의 수입과 지출이라는 사실에 기반하여 그 거래를 명확히 파악할 수 있으므로 발생주의에 비하여 판단이 정확하고 용이하다.

(5) 비영리회계는 성과측정의 회계와 달리 예산에 의하여 소비와 지출이 이루어진다.

2) 발생주의에 따른 복식부기

- 발생주의

수익 또는 비용의 인식을 현금의 수입, 지출과는 관계없이 거래의 발생사실에 따라 기록하는 것을 말한다. 즉, 기업이 외부에 제공하는 재화 또는 용역의 대가를 현금의 수입에 관계없이 그 재화나 용역에 제공 되어진 회계기간의 수익으로 계상되고 당해 회계기간의 수익을 얻기 위하여 소비된 경제 가치를 현금의 지출에 관계없이 그 기간의 비용으로 기록된다.

- 복식부기

기업의 자산과 자본의 증감 및 변화하는 과정과 그 결과를 계정과목을 통하여 대변과 차변으로 구분하여 이중기록 ․ 계산이 되도록 하는 부기형식을 말하는 것으로 단식부기(單式簿記)와 상대되는 개념이다. 복식부기는 거래의 이중성 또는 대칭관계를 전제로 하였고, 한 거래를 계정기입법칙(計定記入법칙)에 의거하여 대차양변에 동시에 기입함으로써 대차변의 각 합계가 일치되어 대차 평균(貸借平均)의 원리가 성립되며, 이 원리에 의하여 복식부기가 자기통제 기능 또는 자동검증기능을 수행할 수 있는 것이다. 이러한 복식부기는 은행이  나 대규모 기업체 등에서 널리 사용되고 있다.

3) 단식부기의 특징

(1) 단식부기는 수입과 지출은 곧 현금의 수납과 현금의 지출을 말한다.

단식부기의 수지계산은 현금주의에 기초하고 있으므로 현금의 수지계산을 중심으로 하는 예산, 결산 그 자체는 바로 현금의 수지를 말하는 것이고 그 잉여금의 잔액도 현금의 잔액을 의미한다.

(2) 단식부기의 현금주의는 발생주의에 의한 기간계산의 개념이 없으므로 채권, 채무(또는 미수금, 미지금금 등)의 파악이 불가능하다.

(3) 단식부기는 현금지출에 의하여 자산을 취득하였을 때 단지, 지출의 기록으로 처리되므로 취득한 자산이 부외로 관리된다. 따라서 구입한 자산이 별도의 대장에 기입될 경우 당해 장표와는 관계없이 고립된 하나의 대장으로 남게 된다. 이와 같이 단식부기는 복식부기와 같은 거래의 이중성에 기초한 회계가 아니므로 대차대조표의 작성이 불가능하다.

2. 회계처리 항목의 정의

1) 관, 항, 목이란?

- 월계표나 결산서, 혹은 예산서상에서 구분되어지는 관, 항, 목은 회계학에서 말하는 구분기재의 원칙에 따라 사용되는 구분법이다. 예를 들어 의무금 수입을 정리할 때, 관은 수입, 항은 의무금, 목은 조합비로  구분하는 것이다.

이러한 계정 과목의 구분은 사용자에 따라 달라질 수 있으며, 큰 항목이 관, 다음 항목이 항,

세분화 되어진 그 다음 항목이 목이라고 생각하면 된다.

2) 세입지부 항목

(1) 의무금(조합비) - 노동조합원으로부터 징수하는 노동조합 가입비.

(2) 미수금(조합비미수금) - 당해년도 조합비가 회계마감 기간내에 수납되지 않아, 그 다음 연도에 수납되어 처리할 경우 조합비미수금이라 말한다.

(3) 기타수입(보조비, 이자수입, 잡수입 등) - 노동조합 운영시 보조받은 기금이나, 수익사업으로 인한 이익, 예금이자, 행사 협찬금 등을 말한다.

(4) 이월금 - 당해년도 결산 후, 남은 현금이나 예금을 말한다.

3) 세출지부 항목

(1) 노총맹비 - 한국노총에 가입한 산별 회원조합이 납부하는 가맹비.

(2) TWARO 맹비 - 국제섬유노련 아시아태평양 지역기구 가맹비.

(3) TWARO 연대기금 - 국제섬유노련 아시아태평양 지역기구 연대기금.

(4) 지역본부교부금 - 각 지역본부나 단위노조에서 받는 조합비중 1인당 일정금액을 다시   지역본부로 지원하여 주는 것을 말한다.

(5) 교육사업지원금 - 연맹에서 알선하는 우편통신교육사업의 수익을 해당 지역본부나 단위   노조에 배분하여 주는 것을 말한다.

(6) 급료 - 임금 중 기본급을 말한다.

(7) 제수당 - 임금 중 기본급을 제외한 각종 수당(중식수당, 직책수당, 기타 수당, 연차수당 등)을 말한다.

(8) 상여금 - 매월 지급되는 월급여 외에 정기적 혹은 비정기적으로 지급되는 임금을 말한다.

(9) 업무추진비 - 임원들에게 지급되는 업무 활동비.

(10) 국내여비 - 조직행사나 부회활동 시 여비나 임원 왕복 여비, 각종 업무 관계로 인한

시내 교통여비 등을 말한다.

(11) 후생복리비 - 직원의 능률을 향상시키고, 복리를 증진시키기 위하여 사용되는 비용을  말한다.

(12) 소모품비 -업무에 사용되는 각종 사무용품이나 소모성 물품을 구입하는 비용을 말한다.

(13) 통신비 - 전화요금, 인터넷사용료, 우편발송료, 택배발송료 등을 말한다.

(14) 신문도서비 - 신문구독료나 도서 구입비 등을 말한다.

(15) 인쇄비 - 각종 인쇄물(소봉투, 대봉투, 연하장, 명함, 수첩, 전표 등) 제작비를 말한다.

(16) 차량유지비 - 차량관리(주유대, 차량 보험료, 수리비 등)에 들어가는 비용을 말한다.

(17) 영선비 - 사무용비품(컴퓨터, 프린터기, 복사기, 팩스기 등) 수리에 사용되는 비용을  말한다.

(18) 기구비품비 - 사무용 집기나 비품을 구입하는 비용을 말한다.

(19) 관리비 - 사무용품 유지 관리비(정수기 관리비 등)를 말한다.

(20) 잡비 - 사무실 물품 세탁비, 잡화 구입, 은행 이체수수료 등을 말한다.

(21) 공과금 - 각종 세금이나 공과금 지출 비용을 말한다.

(22) 보험료 - 4대 보험료 납부에 지출되는 비용을 말한다.

(23) 기밀비 - 임원에게 지급되는 업무기밀비를 말한다.

(24) 접대비 - 외부손님이나 조직내 방문자 접대에 지출되는 비용(음료 및 다과, 식대 등)을

말한다.

(25) 경조비 - 각 조직 경조사에 사용되는 비용을 말한다.

(축의금, 조의금, 축하화분대, 조화대, 퇴임자 전별금 등)

(26) 대의원대회비 - 정기대의원대회 개최시 지출되는 비용(사업보고서 및 회의자료 제작,

대회기념품 등)을 말한다.

(27) 중앙위원회비 - 중앙위원회 개최 시 지출되는 비용을 말한다.

(28) 중집위원회비 - 중앙집행위원회 개최 시 지출되는 비용을 말한다.

(29) 대표자회의비 - 대표자회의 개최 시 지출되는 비용을 말한다.

(30) 기타회의비 - 비정기적 회의(중앙선거관리위원회나 회계감사 수검 등)시 지출되는 비용  을 말한다.

(31) 교육활동비 - 각 조직 교육활동(임단협 및 복수노조 설명회 등)에 지출되는 비용을 말한다.

(32) 기관지발간비 - 소식지 발송, 각종 공문이나 문서 발송 시 이용하는 그룹팩스 발송비용

을 말한다.

(33) 조직활동비 - 전국노동자대회나 투쟁집회, 각 지역 순회간담회 등 조직활동에 지출되는

비용을 말한다.

(34) 제조연대활동비 - 제조연대 회비납부로 지출되는 비용을 말한다.

(35) 여성활동비 - 여성의 날 기념행사나 여성국 활동으로 지출되는 비용을 말한다.

(36) 조사통계비 - 노사관계신문사 등 노동조합관련 도서 구독비용을 말한다.

(37) 단체교섭활동비 - 단체교섭 지원으로 인하여 지출되는 비용을 말한다.

(38) 국제활동비 - 국제섬유단체 정기인사교류(일본 UI-ZENSEN, 베트남 섬유노련)등으로 인하

여 지출되는 비용을 말한다.

(39) 기획연구비 - 기획업무(임단협 지침서, 임단투 지침을 위한 실태조사 연구, 모범단체

협약 연구 등)에 지출되는 비용을 말한다.

(40) 자문변호사위촉 -우편통신 교육사업으로 인한 자문변호사 위촉 비용을 말한다.

(41) 부회활동비 - 부회활동(면방, 모방, 직물염공, 의류유통, 화섬부회)시 지출되는 비용을

말한다.

(42) 행사비 - 전국단위노조대표자 워크샾이나 체육대회 행사 시 지출되는 비용을 말한다.

(43) 퇴직급여적립금 - 매월 적립하는 퇴직급여 적립금을 말한다.

(44) 미지급금 - 노총맹비 미지급금을 말한다.

(45) 예비비 - 예산 이외의 지출이나, 예산초과지출에 충당하기 위하여 편성하는 비용을 말한다.

3. 회계처리 실무

1) 수입의 기장

(1) 조합비 수납 시

ㄱ) 개별조합비 수납대장에 기재

: 납부월, 입금일, 인원, 금액 등을 기재

ㄴ) 수입결의서와 수입전표 작성

: 조합비 입금처와 입금일, 납부월, 인원, 금액 등 상세내용을 수입결의서와 전표에                기재 조합비 영수증 발행

: 조합비 납부내용을 기재한 영수증을 2부 발행하여 한부는 보관하고 다른 한부는

조합비를 납부한 개별 조직에 발송한다.

(2) 조합비 외 기타수입(보조금, 잡수입, 예금이자 등)은 항목별로 수입결의서와 수입전표를

작성한다.

(3) 수입 회계서류 및 장부

: 의무금(조합비) 수납대장, 의무금 납부 영수증, 입금표, 예금통장 등

2) 지출의 기장

(1) 지출은 지출예산에 계상된 금액을 사업계획에 의하여 그 소요경비를 사용하는 행위를    말하며, 사용목적에 따라 영수증을 분류하여, 정해진 항목별로 지출결의서와 지출전표를 작성한다.

(2) 지출결의서 뒷면에 영수증을 첨부한다.

(3) 부득이하게 증빙서류가 없을 때는 지불증을 작성하여 첨부한다.

(이때, 실제로 돈을 지출한 사람이 지불증에 사용처나 사용내역을 기재하여, 본인 도장

날인 후 회계담당자에게 제출 한다.)

(4) 현금시제가 필요하여 예금을 인출할 때에는 지출전표에 지출용도와 금액을 기재하여, 회계자금 책임자의 결재를 받은 후 인출하도록 하고, 예금지출 전표는 1년 단위로 묶어서 보관하도록 한다.

3) 일계표

(1) 수입과 지출이 일어난 일자별로 각각 합계금액을 기재하고, 은행잔고와 현금시제를 표기

한다.

(2) 일자별로 수입/ 지출 전표를 정리하고, 일계표를 첨부한다.

4) 현금출납장

(1) 일자별로 수입과 지출을 현금출납장에 기재한다.

(2) 매월 말일에 수입/지출 합계와 누계를 계산하여 기장한 후 장부를 마감하고, 잔액은 다음

달로 이월한다.

5) 총계정원장

(1) 일자별로 기재된 현금출납장 내용을 항목별로 구분된 개별 장부에 기재하고, 매월 합계를

내어 마감한다.

(2) 총계정 원장은 , 월계표 작성 시 항목별 합계액을 표기할 때 참고한다.

6) 월계표

- 전표와 장부를 마감한 후, 총계정원장의 항목별 월합계액을 참고하여 월계표를 작성한다.

4. 예산과 수지 결산

1) 예산

예산이란 단체의 수입 지출 예정표로서 최고 의결기관의 의결을 얻어 성립한다.

최고의결기관의 의결을 거쳐 성립된 것이므로 각 부서나 기관의 행위를 구속하고 효력을 가지며, 예산안의 승인으로부터 시작하여 비영리 회계의 사업활동이 이루어지고 이러한  사업활동의 기록, 계산, 정리로 회계 보고서가 작성된다.

2) 예산의 효력

(1) 수입예산의 효력

수입예산은 단순한 수입예정표이다.  수입예산서에 계상된 수입(조합비)은 규약이나              별도로 최고 의결기관의 의결을 통하여 징수율이 정해진다.

(2) 지출예산의 효력

지출예산의 지출 목적, 금액, 시기 등에서 집행부를 구속하는 규범적 효력을 가지고 있다.

ㄱ) 지출목적 - 지출예산에서 정해진 목적이외의 경비를 사용할 수 없으며, 또한 예산의

항목사이에 상호 전용할 수 없다. 단, 특별한 사유로 인하여 전용할 필요가 있을                 때는 규정이 정하는 의결기관의 의결을 거쳐 항목 상호간에 전용할 수 있다.

ㄴ) 지출금액 - 지출은 예산의 항목이 정한 금액의 한도 내에서 집행되어야 한다.

ㄷ) 지출시기 - 매 회계연도 지출예산의 경비는 다음 회계연도에 사용하지 못한다.

(3) 예산의 편성

ㄱ) 예산편성절차

예산은 집행부가 초안을 작성하여 내부심의를 거쳐 대의원대회에 상정하여 의결을                얻어 확정된다.

ㄴ) 편성방법

예산은 일반회계와 특별회계로 구분하여 각 회계별로 수입/지출로 분류 작성한다.

- 수입 : 수입은 수입금의 성질별로 조합원 의무금, 찬조금, 보조금,

예금이자 수입 등으로 항목을 구분하여 편성한다.

- 지출 : 지출도 수입금과 마찬가지로 성질별, 기능별로 항목을 구분하고 각 항목별로

연간 소요액을 표시하여야 하며 내역란에 소요액 단가, 회수, 기간, 인원 등

산출기초를 명시하여야 한다.

■ 지출예산서는 관, 항, 목, 내역 등으로 구분 작성한다.

‣ 관 : 의무금, 운영비, 사업비, 적립금, 예비비 등으로 구분

‣ 항 : 세부 사업명으로 표기 (회의비, 조직사업비, 부회사업비, 행사비, 인건비 등)

‣ 목 : 국내여비, 복리후생비, 소모품비, 통신비, 접대비, 경조비 등 지출경비의 기

능별로 구분

‣ 내역 : 각 “목”의 산출기초인 단가, 인원, 또는 기간 등 항목에 관련한 세부사

항을 간략히 표기

(4) 예비비

지출예산서에는 예산 편성시 예측할 수 없는 급박한 사정의 발생으로 인한 예산 이외의

지출 또는 예산 초과지출에 충당하기 위하여 예비비를 편성할 수 있다. 예비비를 과다하

게 편성하는 것은 예산항목을 분류하는 의미를 상실하는 것이므로 예산 총액의 3% 범위를

초과 편성할 수 없다.

(5) 예산과목의 전용

예산항목의 부족이 발생한 경우 예산액의 잉여가 예상되는 항목에서 부족 예산항목으로

전용할 수 잇다. 예산을 전용할 경우에는 불가피한 전용 사유와 전용한 항목별 금액의 증

감을 명시한 명세서를 작성, 의결기관의 의결을 얻어야 한다.

(6) 예산 부족시 처리방법

해당 예산과목의 예산액으로 부족한 경우에는 다음순서에 의한다.

첫째, 예비비에서 지출한다.

둘째, 예비비가 부족할 경우 예산과목을 전용하여 지출한다.

‣ 예비비 지출절차

ㄱ) 예비비에서 해당 예산항목으로 전환

예비비 예산액에서 필요한 예산과목으로 전환하는데 이는 집행부서에서 예비비 사용

서를 작성하여 권한있는 의결기관의 의결을 얻어 전환하여야 한다.

ㄴ) 해당 예산과목에서 지출 전환되어 증액된 해당 예산과목에서 소요경비를 지출한다.

3) 수지결산

비영리회계의 회계연도 결산서는 소비하고 남은 자산의 일람표이며, 수지 계산서는 목적별

활동상황에 대한 재무에 관한 보고서이다.

즉, 수지계산서는 예산의 준수와 목적사업을 위한 활동에 대한 수탁책임을 나타내는 보고서

인 것이다. 수입․지출계산은 성과계산이라기 보다는 승인받은 예산에 따라 당해 고유목적사

업을 수행하기 위한 지출에 있으며, 이 지출에  필요한 자원은 조합비, 보조금, 잡수입 등

에 의해 조달된다.

5. 연맹의 회계규정

1) 연맹규약 제8장 재정(회계)

- 제50조 (재정) 연맹의 재정은 대의원대회에서 의결된 예산에 의한 의무금을 재원으로 한다.

- 제51조 (기금의 사용) 연맹에 적립된 기금은 대의원대회 의결로써 사용할 수 있다.

- 제52조 (회계년도) 연맹 회계연도는 매년 6월 1일부터 익년 5월 말일까지로 한다.

- 제53조 (회계규정) 연맹의 회계규정은 별도로 정한다.

2) 회계규정

제 1 장   총    칙

제 1 조	(목적) 본 규정은 규약 제52조에 근거하여 전국섬유 ․ 유통노동조합연맹과 산하 지역본부, 부회, 조합, 지부의 모든 재정의 합리적인 운영과 공정을 기함을 목적으로 한다.
제 2 조	본 연맹(지역본부, 부회, 조합, 지부)의 회계사무는 법령에 정한 것을 제외하고는 이 규정에 정하는 바에 의한다. 다만, 이 규정에 의하여 처리하기 곤란한 경우에는 대표자의 지시에 의한다.
제 3 조	본 연맹의 회계연도는 규약, 지역본부, 부회, 조합 운영규정에 의하여 ○월 ○일부터 ○월 ○일까지로 한다.
제 4 조	본 연맹(지역본부, 부회, 조합, 지부)의 회계는 일반회계와 특별회계로 구분한다.
1.	일반회계는 연맹의 일반운영에 관한 것으로 한다.
2.	특별회계는 회관관리, 특별기금(쟁의기금), 기타사업 등에 필요한 것으로 하고 중앙위원회(지역본부는 대표자회, 부회는 대표자회, 조합과 지부는 집행위원회) 의결로써 정한다.
제 5 조	연맹의 회계는 연맹위원장(지역본부 본부장, 부회 회장, 조합 위원장, 지부 지부장)의 지시를 받아 사무처장(지역본부 사무국장, 부회 간사장, 조합 사무장, 지부 총무부장)이 집행한다.

제 1 절   예    산

제 6 조	연맹(지역본부, 부회, 조합, 지부)의 모든 수입과 지출은 수입결의서, 지출결의서와 전표에 의거 수입장부와 지출장부에 기재하여야 한다.
제 7 조	모든 수입금은 규약 또는 규정에 정한 예산집행 책임자의 명의로 금융기관에 예치한 후 출납한다.
제 8 조	(예산의 구분) 예산은 수입예산과 지출예산으로 구분한다.

제 9 조	연맹의 일반회계는 예산을 편성하고 예산에 의한 집행을 하여야 하며 그 결과를 결산하여야 한다.
제 10 조	(예산편성의 원칙) 예산은 연맹(지역본부, 부회, 조합, 지부)의 건전한 발전과 합리적인 운영을 위하여 사업계획을 토대로 균형있게 편성하고 효율적으로 집행하되 세출예산의 100분의 3 이내에 해당하는 금액을 예비비로 편성하여야 한다.
제 11 조	(의결기관) 사업계획과 예산은 대의원대회 또는 총회의 의결을 얻음으로써 성립한다.
제 12 조	(예산변경) 예산액의 총액을 변경할 사유가 발생할 때에는 대의원대회 또는 총회에서 승인을 득하여야 한다.
제 13 조	(예비비 사용) 예비비의 사용을 필요로 할 때는 그 이유 및 금액의 산출을 명백히 하여 중앙위원회(지역본부 부회는 대표자회의, 조합과 지부는 집행위원회)의 승인을 얻어야 한다.
제 14 조	(예산 불성립 시의 예산집행) 대의원대회 또는 총회에서 예산안이 의결되지 못한 때에는 사무처장(지역본부 사무국장, 부회는 간사장, 조합 사무장, 지부 총무부장)은 중앙집행위원회(지역본부, 부회 대표자회의 조합, 지부 상무집행위원회)의 의결을 얻어 필요한 경비를 세입의 범위안에서 전년도 예산안에 준하여 지출할 수 있다.
1.	전조의 경우 사무처장은 회계년도 개시 후 늦어도 2개월 내에 예산안은 제9조의 규정에 의한 대의원대회 또는 총회의 의결을 얻어야 한다.
2.	전조의 규정에 의하여 집행된 예산은 전항의 규정에 의하여 집행된 것으로 본다.
제 15 조	(예산의 전용) 지출예산의 각 항목간의 금액은 중앙위원회(지역본부, 부회 대표자회의 조합, 지부 상무집행위원회)의 의결을 얻어 전용할 수 있다.
제 16 조	(차입금)
1.	연맹이 자금을 차입하고자 할 때는 수입예산의 차질로 인하여 발생 하는 부분에 대하여는 예산범위 내에서 차입할 수 있다.
2.	차입금에 대하여는 항목을 불문하고 차입금이 발생한 차기 회계년도에 반드시 상환예산을 편성하여야 한다.

제 2 절   회    계

제 17 조	(전표 및 장부의 기재) 전표 및 장부의 기재는 원칙적으로 검정 또는 청색으로 사용한다.
재 18 조	(기재방법) 전표 및 장부의 기재는 명확한 숫자와 내용을 간결하게 기재하여야 하며 금액의 숫자는 壹貳參 ․ ․ ․ 拾 등 한자나 한글로 하고 장부에는 아라비아 숫자로 기재할 것이며 숫자의 정정은 인정하지 아니한다.
제 19 조	(지불방법) 예산집행에 따른 제비용의 지불방법은 따로 정하는 것을 제외하고는 다음에 의한다.

1.	지불을 받고자 할 때에는 지출결의서에 증빙서를 첨부하여 회계책임자의 결재를 득하여야 한다.
2.	증빙서의 첨부가 곤란한 때에는 그 사유를 회계책임자의 승인에 의하여 담당자의 지불 등을 영수증으로 대체할 수 있다.
3.	지출결의서는 담당부서 취급자가 작성, 결재를 득하여 회계에 제출함 으로서 금전을 지급받을 수 있다.
4.	연맹은 원, 조합은 원까지의 지출은 사무처장 사무장 전결로써 처리한다.
제 20 조	연맹에서 대외적으로 발행하는 회계 증빙서에는 반드시 사무처장(사무국장, 간사장, 사무장)의 날인이 있어야 한다.
제 21 조	(금전출납)
1.	금전출납은 사무처장(사무장)이 지명한 금전출납원이 취급하며 계표작성 장부정리를 취급한다. 단, 금전출납원은 2인 이상의 재정보증이 있어야 한다.
2.	금전출납원은 특별한 경우 이외에는 항시 현금으로 연맹은 원, 조합은 원을 제외하고는 은행에 예치하여야 한다.
3.	금전출납원은 당일 회계현황을 다음날 사무처장(사무장)에게 보고하여야 한다.
4.	금전출납원은 자신이 취급하는 금전에 대하여 일체의 책임을 지며 불가항력의 손실이라도 그 사실을 보고하여 책임 면제의 결정을 받지 못하면 그 책임을 면할 수 없다.
제 22 조	출납담당자는 매일 업무마감 후 현금 시제표를 작성하여 회계 책임자에게 제출하고 현금출납부와 대조를 받아야 한다. 전항의 대조확인은 매일 실시하는 것을 원칙으로 하고 사정에 따라 일주일 범위 내에서 확인할 수 있다.
제 23 조	(계정과목) 연맹의 회계는 별첨과 같은 내용으로 된 계정과목 항목별로 구분 정리한다.
재 24 조	(장부작성) 장부표지에는 반드시 장부명을 기재한다.
1.	장부는 왼쪽부터 사용하며 각 계정의 최초부터 기입을 시작한다.
2.	장부 한 면의 기장을 끝내고 다음면으로 이월할 때에는 “다음면에 이월” 다음면에는 “전면에서 이월” 이라 한다.
재 25 조	(장부의 마감) 장부를 마감할 때에는 합계금액 기입 밑부분에 붙여서 붉은 두 줄의 마감선을 긋는다.
제 26 조	(장부 및 계표서류) 연맹의 회계장부 및 계표서류는 다음과 같다.
	장 부 :	총계정 원장 (원부)
		금전출납부

		예금대장
		조합비 수납대장
	계 정 :	월계표
		일계표 (주계표)
	서 류 :	증빙서류철 (매월 일순으로)
		월계표철
		영수증 발행철
		납부철
		경리 문서철
제 27 조	(전표작성)
1.	1일의 업무가 끝나면 현금 수납전표와 지출전표를 구분하여 각 계정별로 집계표를 작성하여야 한다.
2.	월계표의 작성방법에도 이에 준한다.

제 3 절   결    산

제 28 조	결산은 월말결산 기별결산 연도말 결산으로 한다.
1.	월말결산은 매월 말일로 마감 결산한다.
2.	기별결산은 3개월마다 4기별로 결산한다.
제 29 조
1.	연맹(지역본부, 부회, 조합, 지부)의 결산은 회계년도 말까지로 하며 회계감사위원의 감사를 득한 후 대의원대회(대표자회)에서 보고한다. 단, 대의원대회가 회계년도 말 이전에 개최되었을 시는 최종 월말 집계보고로 이에 대신한다.
2.	결산은 경비지출 예산관계 및 잔액재산현황을 명확하게 하여야 한다.
3.	당해 회계년도의 세입세출의 출납에 관한 사무는 회계년도 마감 다음달 15일까지 완결하여야 하며 위 기간 내에 처리되지 아니한 세입세출에 관한 사항은 미수 및 미지급금 계정으로 처리하여야 한다.

제 2 장   특 별 기 금

제 30 조	(특별기금 갹출방법) 기금의 조달방법은 사업장 단위로 조합원으로부터 대의원대회 또는 총회 결의로써 갹출하며, 적립기금은 일반 예산 중에서 적립된 기금을 재원으로 한다.
제 31 조	(긴급갹출범위) 기금갹출은 규약(운영규정)에 정해진 것을 제외하고는 다음과 같은 구분으로 대의원대회 의결에 의거 특별갹출을 할 수 있다.

1.	전 조합원 갹출
2.	부회별 갹출
3.	지역별 갹출
4.	사업장별 갹출
제 32 조	조달된 기금은 특별회계로 하여 별도 예치한다.
제 33 조	특별회계에 대한 장부처리 방법은 일반회계와 동일하며 장부 및 계표는 다음과 같다.
	장 부 :	금전출납부
		예금 및 신탁대장
		기금 납부대장
	계 표 :	월계표
	서 류 :	증빙서철 ( 월 일순으로)
		월계표철
		영수증 발행철
제 34 조	연맹이 필요로 하는 소요예산은 사유와 금액을 명시하여 중앙위원회 의결로서 지출할 수 있으며 대의원대회 개최 시 보고하여 승인을 받아야 한다.
제 35 조	(특별기금) 특별기금은 연맹에서 다음과 같은 사유가 발생하였을 때 사용하며 적립금은 필요에 따라 지출사유 및 금액을 명시하여 중앙위원회의 의결을 득한 후 사용한다.
1.	쟁의행위에 돌입하여 3일이 경과되었을 때
2.	제1항에 준하는 중대한 사항이 유발되었을 때
3.	쟁의행위 및 사용자의 부당노동행위로 인하여 조합원이 임금을 받지 못하였을 때
제 36 조	(쟁의기금) 지역본부, 부회, 조합, 지부에서 관장하는 쟁의기금은 쟁의발생 및 전조의 사유가 발생하였을 때, 대표자회 또는 상무집행위원회에서 그 사유와 금액을 명시, 의결을 득한 후 지출하여야 하며 그 결과를 연맹에 보고하여야 한다.
제 37 조	(지출제한) 기금은 지출사유를 명확하게 하여야 하며 조합 이외에는 차용하여 줄 수 없다.

제 3 장   출장과 여비

제 1 절   출    장

제 38 조	임원 및 직원이 소관공무로 국내 또는 국외에 출장할 때는 출장 명령부에 의하여 사전결재를 득한 후 출발하여야 한다.
제 39 조	출장용무 변경에 의하여 목적지 외의 곳에 들르거나 지정한 출장 기일을 연장할 필요가 있을 때에는 반드시 사전에 보고를 하여야 한다.
제 40 조	(복명) 출장자가 용무를 마치고 귀임하였을 때에는 3일 이내에 출장복명서를 제출하여야 한다.
제 41 조	출장자에 대하여는 제2절에서 정한 바에 의하여 출장비를 지급한다.

제 2 절   여    비

제 42 조	임원 및 직원이 공무로 국내 또는 국외에 출장할 때는 그 여비의 지급은 본 규정에 의하여 지급한다. 단, 특별한 경우 항공을 이용할 시 항공료를 실비로 지급할 수 있다.
제 43 조	출장 여비는 일당, 숙박비, 식대 및 교통비로 구분한다.
제 44 조	여비는 출장경로에 의하여 계산한다. 단, 용무변경 또는 천재지변 기타 불가항력으로 출장경로에 의하지 못할 경우에는 실지 경유한 귀로에 의하여 지급한다.
제 45 조	일당은 일수, 숙박은 야간일수 식대는 식사횟수에 의하여 지급한다.
제 46 조	출장중의 용무로 인한 통신비는 증빙서류에 의하여 실비를 지급한다.
제 47 조	여비는 출장 전에 여비 지출결의서에 의하여 출장일정이 명확할 때는 전액을 지급하며 일정이 확실치 않을 시는 추산액의 9할 이내에서 지불하고 귀임 후 2일 이내에 청산하여야 한다.
제 48 조	국내에 출장할 때에는 별표 1에 의하여, 국외출장은 별표 2에 의하여 지급한다. 단, 출장일수가 10일 이상이고 소요경비가 수반되는 활동으로 출장할 시에는 일당만 지급한다.
제 49 조	타 기관에서 여비의 전액 또는 일부를 지급받고 출장 할 경우 그 금액이 전조에 의하여 계산된 여비액에 미달할 때에는 그 차액을 지급하며, 외국일 경우 초청자가 체제비 및 여비의 일부를 부담하는 경우에는 그 부분에 대하여는 여비를 지급하지 아니한다.

별표 1  국내여비

직 명	교 통 비	숙 박 비	일 당	1인당 식대
연 맹 의 장 단 지역본부 의장단 부 회 회 장 조 합 위 원 장	실 비	60,000	20,000	8,000
연 맹 국 장 지부 지부장 조합부위원장	실 비	60,000	15,000	8,000
부장 및 차장	실 비	60,000	10,000	8,000
직 원	실 비	60,000	8,000	8,000

별표 2  해외여비

구 분	교 통 비	숙 박 비	일 당
인사교류 협정에 의한 출장 및 기타 해외출장	항 공 료	현지파견 국 가	60＄이내
단, 항공료 및 체제비를 상대 국가에서 부담할 경우에는 예외로 한다.

제 4 장   물품취급 및 계약

제 50 조	(계약서의 작성) 각종 인쇄 및 물품제조 구매용역 공사 등을 발주할 때에는 제52조 계약내용에 따라 서면으로 구체적인 내용을 품의로 작성하여 결의를 득한 후 발주하여야 하며 이 경우 품의서는 회계증빙서류와 동첨 보존하여야 한다.
제 51 조	(계약방법) 계약방법은 다음 기준에 의한다.
1.	상정가격이 1,000만원 이상인 공사 또는 제조 ․ ․ ․ 일반경쟁입찰
2.	상정가격이 300만원 이상, 1,000만원 미만의 공사 또는 제조 ․ ․ ․ 지명 경쟁입찰
3.	상정가격이 300만원 미만의 공사 또는 제조 ․ ․ ․ 수의계약 수의계약 시에도 2인 이상의 견적서를 첨부하여야 한다. 다만, 100만원 미만의 경우에는 단일견적에 의할 수도 있다.
제 52 조	(검수) 물품의 구입 또는 제조, 용역의 경우 계약자가 계약의무를 이행한 후에 즉시 계약내용과 상위여부를 검사 확인하고 증빙서류를 경리담당자에게 제출하여야 한다.
제 53 조	비품이 아닌 사무용품, 인쇄물, 소모품은 총무부에서 일괄구입하여 수불대장에 사용처를 명백히 기록하고 사용자가 확인 날인하여야 한다.

제 54 조	구입된 물품 중 비품은 재산으로서 정확히 관리하기 위하여 비품 대장을 총무부에 비치하여야 한다.
제 55 조	비품은 연 1회 이상 대장과 현품을 대조하여 이상 유무를 파악하여야 한다.
제 56 조	비품의 수명이 초과되어 비품으로서 가치가 소멸되었을 시는 품의 결의를 득한 후 매각 또는 폐기처분한다.
제 57 조	비품을 폐기할 시에는 비품대장에 붉은색으로 삭제하고 그 사유를 명시하여야 한다.

부    칙

제 58 조	이 규정에 명시되어 있지 아니한 사항은 관계법령 및 일반관례에 의한다.
제 59 조	이 규정은 중앙집행위원회의 통과한 날부터 시행한다.

감  사  규  정

제 1 조	본 규정은 규약과 각 조직의 규정에 의거 전국섬유 ․ 유통노동조합연맹 산하조직의 전반적인 발전과 건전한 운영을 기함을 목적으로 한다.
제 2 조	감사는 관계법령에 따로 정한 것을 제외하고는 이 규정에 의한다.
제 3 조	감사는 정기감사와 수시감사로 구분한다.
1.	정기감사는 회기별중 6개월에 1회 실시하며 결산감사는 회계년도의 결산보고서를 작성 완료한 날부터 정기대의원대회 또는 총회 개최 이전에 실시한다.
2.	수시감사는 전항에 불구하고 필요 시 특정사항에 대하여 실시한다. 단, 수시감사는 연맹위원장(지역본부 본부장, 부회 회장, 조합 위원장, 지부 지부장)이 필요하다고 인정할 때와 감사위원 과반수 이상이 요청할 경우에 한한다.
제 4 조	(감사범위)
1.	정기감사는 업무전반에 걸친 종합감사를 실시한다.
2.	정기감사는 지난번 감사의 다음날부터 금번 감사일까지 실시한다.
3.	수시감사는 필요하다고 인정되는 기간과 특정사항에 한하여 실시한다.
제 5 조	(감사사항) 감사는 다음 사항을 감사한다.
1.	사무조직과 회계조직
2.	법령, 규약, 운영규정 및 제규정의 준수여부
3.	대의원대회 또는 총회 및 각종 회의의 결의사항 및 집행사항
4.	서류 및 디스켓과 장부의 관리 보존사항

5.	사업계획의 실적과 집행사항
6.	고정자산의 취득, 처분과 기타 자산에 관한 사항
7.	예산의 시행 적부
8.	현금 및 예치금 잔고의 확인
9.	회계 및 계정과목, 항목처리의 적부
10.	조합원 및 임원관계
11.	기타 감사상 필요한 일체의 사항

제 6 조	(감사의 권한) 감사위원은 업무 전반에 대하여 불비하다고 판단될 때 집행부에 질의 또는 해명을 요구할 수 있으며 또한 적당한 요청을 할 수 있다.
제 7 조	(감사의 의무) 감사는 직무를 수행함에 있어서 다음 사항을 이행할 의무를 가진다.
1.	관계법령 규약 운영규정 및 제규정을 준수하고 증거에 의거 공정하게 감사를 하여야 한다.
2.	직무상 얻은 기밀은 부당하게 공개하거나 목적 외에 사용할 수 없다.
3.	감사는 감사를 이유로 조합 정상업무에 지장을 초래하게 하여서는 안 된다.
제 8 조
1.	감사는 위원장(지역본부 본부장, 조합 위원장, 지부 지부장)에게 감사상 필요한 인원을 요구할 수 있다.
2.	감사는 위원장(지역본부 본부장, 부회 회장, 조합 위원장, 지부 지부장)에게 감사상 필요한 장부 서류 물건의 제시 및 임직원의 설명을 요구할 수 있으며 관계 증언을 요청할 수 있다.
제 9 조	(지부의 감사) 조합의 위원장은 필요하다고 인정할 때에는 조합 감사위원 또는 연맹의 감사위원으로 하여금 지부의 감사를 실시할 수 있다.
제 10 조
1.	감사는 감사결과 시정 및 개선을 요하는 사항에 대하여 그 책임자에게 시정과 개선을 요구할 수 있다.
2.	조합의 감사결과 시정 및 개선사항에 대하여는 조합에 요구하여 개선되지 않을 시 그 결과를 연맹에 보고하고 연맹은 당해 조합에 시정 및 개선을 지시할 수 있다.
3.	권한의 요구를 받았을 때에는 조합 위원장은 지체 없이 이를 시정하고 그 결과를 연맹에 보고하여야 한다.
제 11 조	(확인검사) 전조의 시정 및 개선 조치사항에 대하여는 차기감사에서 이를 확인하여야 한다.

제 12 조	(감사보고) 감사는 감사 실시 후 보고서를 작성하여 위원장(지역본부 본부장, 부회 회장, 조합 위원장, 지부 지부장)에게 보고하고 이를 각종 회의에 보고하여야 한다.

부    칙

이 규정은 중앙집행위원회의 통과한 날로부터 시행한다.

6. 회계 서식

1) 수입결의서와 수입전표

수   입   결   의   서

담 당	차 장	부 장	국 장	본부장	사무처장	부위원장	위원장

관
항목
발의	년 월 일
일 금 원 정
적요

전 국 섬 유 ․ 유 통 노 동 조 합 연 맹

수         입         전         표

년    월    일

담 당	차 장	부 장	국 장	본부장	사무처장	부위원장	위원장

관		항 목
적 요				금 액													기 장

전  국  섬  유 ․ 유  통  노  동  조  합  연  맹

2) 지출결의서와 지출전표

지  출  결  의  서

담 당	차 장	부 장	국 장	본부장	사무처장	부위원장	위원장

관
항목
발의	년 월 일	지출 날인
기장	넌 월 일
일 금 원 정
적요
위 금액을 정히 영수함. 년 월 일 성 명

전 국 섬 유 ․ 유 통 노 동 조 합 연 맹

지         출         전         표

년     월     일

담 당	차 장	부 장	국 장	본부장	사무처장	부위원장	위원장

관		항 목
적 요				금 액													기 장

전  국  섬  유 ․ 유  통  노  동  조  합  연  맹

3) 일계표

출 납 일 계 표
								담 당	차 장		부 장		본부장	사무처장
		년 월 일
적 요			금 액					전표 매수	참 고
전 일 잔 고									은행잔고
									현금잔고
금 일 수 납									은행인출
									현금수납
계									-
금 일 지 출									은행예입
									현금지출
금 일 잔 고									은행잔고
									현금잔고
								전 국 섬 유 ․ 유 통 노 동 조 합 연 맹

4) 지불증

	지 불 증
	일 자	적 요 (내 용)			금 액
	합 계
	상기와 같이 지불하였으므로 청구합니다.
			년	월	일
			지불자:		(인)

5) 조합비 영수증

	組合費		第			號						組合費	第			號
	西紀			年		月		日				領 收 證
									勞組											勞組
	一金 整						(\ )					一金 整				(\ )
	년 월분 수납조합원 명의											년 월분 수납조합원 명의
	본부수납액				원을 정히 영수함.							본부수납액			원을 정히 영수함.
[ 적 요 ]														년		월		일
																			(인)
																	총무관리			총무관리차 장
																	본부장
														노동조합 귀하

6) 여비정산서

담 당	대 리	차 장	부 장	본부장	사무처장	부위원장	위원장

	여 비 정 산 서
	청 산 액	직위		성 명
		일금				원정
	출장용무
	출 장 지			기 간		년		월		일
						년		월		일
	월/일	출발지	도착지	일 당	숙박비	교통비	식 대	비 고
	합 계
	상기와 같이 출장여비를 청구합니다.
						년 월 일
				직 위:
				성 명:		(인)

7) 출장명령서

담 당	대 리	차 장	부 장	본부장	사무처장	부위원장	위원장

출  장  명  령  서

	년		월		일

품의자 : 총무관리본부장

아래와 같이 출장을 품의 합니다.

출장자 직위									성 명
출 장 용 무
출 장 지
출 장 여 비	金		--								원정			￦		--						)
출장예정기간				년		월		일		~			월			일	(		박		일		)
출장확정기간				년		월		일		~			월			일	(		박		일		)
비 고

전  국  섬  유  ․  유  통  노  동  조  합  연  맹

8) 출장복명서

담 당	대 리	차 장	부 장	본부장	사무처장	부위원장	위원장

출  장  복  명  서

출    발 :         년       월       일

도    착 :         년       월       일

직    위 :

성    명 :              □

용    무 :

일        정        표

일 정	경 유 지	적 요(활동상황)

전  국  섬  유  ․  유  통  노  동  조  합  연  맹

9) 현금출납장

날 짜	계정과목	적 요	수 입	지 출	잔 액	비 고
년 월		수입지출 총합계
년 월 ~ 년 월		수입지출 총누계

10) 총계정원장

000 비	00년 00월 ~ 00년 00월
날 짜	내 용	예산액	금 액	금액누계	예산잔액
00월분 000비 합계

※ 각 항목별로 원장을 만들어 기입하여 월합계, 년누계를 산출한다.

11) 월계표

월 계 표
														지 : 00년 00월 00일
수 입 지 부														자 : 00년 00월 00일
관			항 목				년예산액				수 입			누 계	잔 액
이 월 금			전년도이월금
			전월 이월금
의 무 금			조 합 비
			조합비미수금
기 타 수 입			보 조 비
			교 육 사 업
			이 자 수 입
			잡 수 입
			일 시 차 용
계

지 출 지 부
관	항		목 차		년예산액			지 출 액		지출누계	잔 액
의무금	의 무 금		노 총 맹 비
			국제섬유맹비
			TWARO 맹비
			TWARO연대기금
	지 원 금		지역본부지원금
			교육사업지원금
운영비	인 건 비		급 료
			제 수 당
			상 여 금
	업무추진여비		업무추진비
			국 내 여 비
	후 생 비		후생복리비
	유 지 비		소 모 품 비
			통 신 비
			신문도서비
			인 쇄 비
			차량유지비
			영 선 비
			기구비품비
			관 리 비
			잡 비

관	항	목 차	년예산액			지 출 액	지출누계	잔 액
운 영 비	제세공과금	공 과 금
		보 험 료
	판 공 비	기 밀 비
		접 대 비
		경 조 비
		섭 외 비
사 업 비	회 의 비	대의원대회비
		중앙위원회비
		중집위원회비
		대표자회의비
		기 타 회의비
	교육사업비	교 육 활동비
		기관지발간비
	조직사업비	조 직 활동비
		제조연대활동비
	여성사업비	여성활동비
	조사사업비	조사통계비
	쟁의사업비	단체교섭활동비
	국제사업비	국제활동비
	기획사업비	기획연구비
		자문변호사위촉
	부회사업비	부회활동비
	행 사 비	행 사 비
적 립 금	퇴직적립금	퇴직급여적립금
미지급금	미지급금	미 지 급 금
일시차용금	일시차용금	일시차용금
예 비 비	예 비 비	예 비 비
	합 계

12) 결산서

세 입 · 세 출 결 산 서
세 입 지 부						세입지부:
						세출지부:
00년 00월 00일 ~ 00년 00월 00일						차인잔고:
과 목			년예산	추가예산	변경년예산	집 행 액	대 비
관	항	목					증	감
수 입
	의 무 금
		조 합 비
		가정조합비
	미 수 금
		조합비미수금
	기타수입
		보 조 비
		교 육 사 업
		이 자 수 입
		잡 수 입
이 월 금
	이 월 금
		이 월 금
합 계

세 출 지 부
과 목			년 예 산	항목변경내역		변경년예산	집 행 액	대 비
관	항	목		전입금	전출금			증	감
의 무 금
	의 무 금
		노 총 맹 비
		국제 섬유 맹비
		TWARO 맹 비
		TWARO연대기금
	지 원 금
		지역본부교부금
		교육사업지원금
운 영 비
	인 건 비
		급 료
		제 수 당
		상 여 금
	업무추진비
		임원활동비
	여 비
		국 내 여 비
	후 생 비
		후생복리비

과 목			년 예 산	항목변경내역		변경년예산	집 행 액	대 비
관	항	목		전입금	전출금			증	감
	유 지 비
		소 모 품 비
		통 신 비
		신문도서비
		인 쇄 비
		차량유지비
		영 선 비
		기구비품비
		관 리 비
		잡 비
	제세공과금
		공 과 금
		보 험 료
	판 공 비
		기 밀 비
		접 대 비
		경 조 비

과 목			년 예 산	항목변경내역		변경년예산	집 행 액	대 비
관	항	목		전입금	전출금			증	감
사 업 비
	회 의 비
		대의원대회비
		중앙위원회비
		중집위원회비
		대표자회의비
		기타 회의비
	교육사업비
		교 육 활 동 비
		기관지 발간비
	조직사업비
		조 직 활 동 비
		제조연대활동비
	여성사업비
		여 성 활 동 비
	조사사업비
		조 사 통 계 비
	쟁의사업비
		단체교섭활동비
	국제사업비
		국 제 활 동 비

과 목			년 예 산	항목변경내역		변경년예산	집 행 액	대 비
관	항	목		전입금	전출금			증	감
	기획사업비
		기 획 연 구 비
		자문변호사위촉
	부회사업비
		부 회 활 동 비
	행 사 비
		행 사 비
적 립 금
	퇴직적립금
		퇴직급여적립금
	일반적립금
		일 반 적 립 금
미지급금
	미지급금
		미 지 급 금
예 비 비
	예 비 비
		예 비 비
이월 금
	이 월 금
		이 월 금
합 계

13) 예산서

예 산 서 (안)
세 입 지 부							00년 00월 00일 00년 00월 00일
과 목			전년도	월 예 산	년 예 산		산 출 근 거	전년도대비
관	항	목	예 산
수 입
	의무금
		조 합 비					조합원 000명 × 000원 × 00개월
	미수금
		조합비미수금					전년도 미수금
	기타수입
		보 조 비					회관수입금중 일반회계 보조비
		교육사업
		이자수입					은행이자
		잡 수 입					대회축하금 및 협찬금 등
이 월 금
	이 월 금
		이 월 금					전년도 이월금
합 계

세 출 지 부
과 목			전년도예산	월 예 산	년 예 산	산 출 근 거	전년도대비
관	항	목
의 무 금
	의 무 금
		노 총 맹 비				000명×000원 ×00개월= 00000원
		국 제 섬 유 맹 비
		TWARO맹 비				TWARO 년간 맹비
		TWARO연대기금				TWARO 년간 연대기금 납부액
	지 원 금
		지역본부교부금				조합원 000명 × 월 00원 × 00개월
		교육사업지원금
운 영 비
	인 건 비
		급 료
		제 수 당
		상 여 금
	업무추진비
		업무추진비				업무추진 보조비
	여 비
		국 내 여 비				국내 출장여비 및 시내 교통비
	후 생 비
		후생복리비				후생복리관계 활동비

과 목			전년도예산	월 예 산	년 예 산	산 출 근 거	전년도대비
관	항	목
	유 지 비
		소모품비				사무용품 구입등
		통 신 비				전화료, 각종서류 우송료 등
		신문도서비				신문구독료, 도서구입비
		인 쇄 비				수첩제작 및 각종인쇄비
		차량유지비				차량운행 소요경비
		영 선 비				기구수리 보수비
		기구비품비				비품구입 등
		관 리 비				관리용품 구입 및 생수대금
		잡 비				항목외 잡경비
	제세공과금
		공 과 금				교육사업 부가세,법인세,주민세 등 각종 공과금
		보 험 료				국민연금, 국민건강보험료, 산재보험료, 고용보험료
	판 공 비
		기 밀 비				임원기밀비
		접 대 비				조직대내외 활동비
		경 조 비				조직대내외 경조비

과 목			전년도예산	월예산	년 예 산	산 출 근 거	전년도대비
관	항	목
사 업 비
	회 의 비
		대의원대회비				개최 소요경비
		중앙위원회비				개최 소요경비
		중집위원회비				개최 소요경비
		대표자회의비				전국단위노조대표자회의 개최 시 소요경비
		기타 회의비				기타회의 관계 소요경비
	교육사업비
		교 육 활 동 비				단위노조 및 지역본부 교육지원 활동비
		기관지 발간비				기관지 및 소식지 발간시 비용
	조직사업비
		조 직 활 동 비				조직강화 및 신규조직 활동비
		제조연대활동비				제조연대 회비 및 활동비
	여성사업비
		여 성 활 동 비				여성관련 활동비
	조사사업비
		조 사 통 계 비				근로조건 및 임금관련 실태조사 비용
	쟁의사업비
		단체교섭활동비				산하조직 쟁의관계 지원활동 경비
	국제사업비
		국 제 활 동 비				일본 UI젠센과의 정기교류 및 베트남 국제교류

과 목			전년도예산	월 예 산	년 예 산	산 출 근 거	전년도대비
관	항	목
	기획사업비
		기 획 연 구 비				임금지침작성 및 기획관련 활동경비
		자문변호사위촉
	부회사업비
		부 회 활 동 비				부회 회의비 및 활동경비
	행 사 비
		행 사 비				체육대회 행사비, 노동절 행사비 등
적 립 금
	퇴직적립금
		퇴직급여적립금				퇴직적립금 월 000원 × 00개월
미지급금
	미지급금
		미 지 급 금
예 비 비
	예 비 비
		예 비 비
합 계